Государственная инспекция труда может проводить как плановые, так и внеплановые проверки работодателей.
Плановая проверка определяется на предстоящий год и сведения об организациях, которые будут подвергнуты проверке, публикуются на официальном сайте Ген. прокуратуры после 31 декабря текущего года.
При этом плановые проверки проводятся не чаще одного раза в три года.
Внеплановая проверка может быть проведена по жалобе работника на нарушение прав и интересов, а также по иной информации, которая содержит сведения о нарушениях трудового законодательства данным работодателем.
Услуга по оказанию помощи при проверке Государственной инспекцией труда включает в себя:
- Проведение аудита кадровых документов на соответствие трудовому законодательству РФ.
- Оформление заключения об отсутствии или наличии нарушений в организации по тематике проверяемых трудовых отношений.
- Подготовка необходимой документации работодателя к проверке Государственной инспекцией труда.
- Защита прав работодателя в ходе проведения проверки.
В случае если Вы не согласны с решением государственных инспекторов труда, Вы можете обратиться в вышестоящие органы или в суд.
Компания «Альтернатива» готова оказать дополнительные услуги:
- Подготовка жалобы на решение государственного инспектора труда.
- Представительство в государственных органах или в суде.
- Подготовка искового заявления в суд.
Вы можете отдельно получить консультацию по следующим вопросам:
- Ситуации, при которых инспектор в первую очередь придет с проверкой.
- Алгоритм действий в случае прихода инспектора Государственной инспекции труда.
- Перечень документов, подлежащих проверке инспектором.